Velkommen til NetWorks

– til dig, der gerne vil have et bæredygtigt arbejdsliv

Vi hjælper ledere og medarbejdere med at komme godt tilbage efter en stresssygemelding eller en periode med stresssymptomer. Vi tilbyder netværk, som gør en forskel for dig som leder eller medarbejder. NetWorks. Styrken er, at du møder andre i samme situation og bliver set, mødt, udfordret og hjulpet i et trygt, stabilt udviklingsmiljø. Netværkene er faciliteret og rammesat af erfarne erhvervspsykologer.

”Jeg savnede at tale med andre, der ved og forstår, hvordan man har det”

”Jeg har været med i andre netværk, hvor jeg slet ikke fik samme udbytte med”

"Det har været guld værd for mig”

”Sparringspartnere med en anden kraft og åbenhed end det, jeg normalt oplever”

Tidligere

Næste

Er du medarbejder?

Overgangen fra en stresssygemelding til at komme fuldt og helt tilbage på arbejde er svær og reaktiverer mange gange stresssymptomer.

I NetWorks står du ikke alene i denne fase, og vi hjælper dig med ikke at gå for hurtigt eller for langsomt frem.

Hele ideen er at hjælpe dig til et godt og bæredygtigt arbejdsliv.

I NetWorks tilbyder vi to slags medarbejdernetværk

• Stærkt tilbage – Til dig, der er på vej tilbage efter en stresssygemelding

• Netværk for Bæredygtigt Arbejdsliv – Til dig, der har haft stress, og nu mærker symptomer igen

Er du leder?

Vi hjælper dig at få en bæredygtig ledelse – både af dig selv og dine medabejdere.

I NetWorks får du mulighed for at stoppe op, reflektere og gå i dybden med de svære dilemmaer, som du møder hos dig selv og hos dine medarbejdere. At ”high performe” uden at brænde ud, at være topmotiveret uden at miste sig selv og at være fleksibel og omstillingsparat uden, at det tager overhånd.

I NetWorks tilbyder vi to forskellige netværk til ledere

• Netværk for Bæredygtig Ledelse – Til dig, der er optaget af bæredygtig ledelse af dig selv og dine ansatte

• Stærkt Tilbage – Til dig, der er på vej tilbage efter en stresssygemelding

NetWorks er unikt, og det virker.
Så enkelt kan det siges.

Det ved vi, fordi vi har undersøgt netværksmetoden og vores skræddersyede program i et pilotprojekt.

Spørgeskemaer og interviews viser et entydigt billede af meget tilfredse deltagere, som bl.a. udtaler: ”Enestående ros”, ”alt udover hvad jeg havde forventet”, ”jeg vil gerne sig tak for muligheden for at deltage”, ”mit indtryk er, at vi alle har haft stor gavn af forløbet, har været åbne og kunne give god sparring og hjælp til hinanden”. Pilotprojektet ”Hjælp til Selvhjælp – Netværk for trivsel og balance i arbejdslivet efter endt stresssygemelding” blev gennemført i perioden 2020-2022 med økonomisk støtte fra Velliv Foreningen.

Om os bag NetWorks

Vi er erfarne og fagligt tunge. Vi er ambitiøse og passionerede, hvad angår agendaen for bæredygtig ledelse, stress og trivsel. Vi kender hinanden godt, og vi komplementerer hinanden godt. I vil derfor være i gode hænder i vores netværk, fordi vi sørger for rammen, indholdet og leder processen fra start til slut.

Velkommen til NetWorks

– til dig, der gerne vil have et bæredygtigt arbejdsliv

Er du medarbejder?

Er du leder?

NetWorks er unikt, og det virker.
Så enkelt kan det siges.

Det ved vi, fordi vi har undersøgt netværksmetoden og vores skræddersyede program i et pilotprojekt.

Om os bag NetWorks

Vivi Bach

Susanne Snedevig Ulveman

Velkommen til NetWorks

– til dig, der gerne vil have et bæredygtigt arbejdsliv

Er du medarbejder?

Er du leder?

NetWorks er unikt, og det virker. Så enkelt kan det siges.

Det ved vi, fordi vi har undersøgt netværksmetoden og vores skræddersyede program i et pilotprojekt.

Om os bag NetWorks

Vivi Bach

Susanne Snedevig Ulveman

NetWorks er unikt, og det virker.
Så enkelt kan det siges.