Stærkt Tilbage for Ledere

Overgangen fra at have været stresssygemeldt til at vende tilbage til arbejde som leder er svær. Du kan sjældent følge de klassiske tilbagevendelsesplaner, da du qua din funktion og dit ansvar er nødt til at være 100% tilbage fra starten. På den måde bliver overgangen intens, og det stiller ekstremt høje krav til dig og din psykologiske kapacitet. Dertil kommer ofte en stor ensomhed, da det er svært at være ærlig og åben om, hvordan det egentligt står til.

Netværket Stærkt Tilbage for Ledere er for dig som leder, der er på vej tilbage til arbejdet efter en stresssygemelding. Et sted, hvor du ikke skal tage hensyn til eller spekulere på, hvad og hvor meget du kan sige, fordi du ikke kender nogle af de andre deltagere, og fordi der er tavshedspligt.

I Stærkt Tilbage for Ledere møder du ligesindede, der forstår din situation og som kan inspirere, støtte og udfordre dig i et trygt, stabilt udviklingsmiljø.

Vi arbejder med mindre netværk (8-10 deltagere) og efter den samme faste mødestruktur hver gang. Netværkene faciliteres og supporteres af fagkyndige psykologer med viden fra både det organisatoriske og kliniske felt.

Når du deltager i Stærkt Tilbage for Ledere, får du desuden adgang til en stor vidensbank, som består af centrale psykologiske temaer, der knytter sig til stress. Materialet foreligger blandt andet som videomateriale, som du kan se og gense uden begræsning.